Hola, en Decathlon Usera necesitamos Técnicos de taller y/o Vendedores de Ciclismo, buscamos personas entre 18 y 25 años, estudiantes, prácticantes del mundo de la bicicleta y que sepan algo de mecánica básica. Los interesados pueden insertar su curriculum en http://www.decathlon.es/trabaja-en-decathlon.html para la tienda de Decathlon Usera o acercarse a la propia tienda y entregarselo al Responsable de la Sección. Muchas gracias!
Pues mucha juventud, pero luego tienes alguna duda y no tienen ni idea. Esta politica de contratacion como que no me gusta nada.
Hace poco me hicieron me hicieron una revisión y resulta que a las 4-5 salidas, por sitios suaves, veo que el manillar se ha girado. Me llega a pasar eso haciendo una bajada fuerte y me podía haber dado una buena. Estas son las consecuencias de coger a estudiantes y darles un cursillo rápido. Además los contratan tres meses o a algunos seis y después al paro, para después cogerlos otra vez y así hasta el infinito. La pregunta que me hago es: ¿Si el puesto de trabajo es fijo por qué los trabajadores tienen que ser temporales?
Eso es lo que pasa en ese tipo de tiendas especializadas en deporte en general, quieren vender de todo y después pasa lo que pasa, que pasan a ser tiendas "des-especializadas" en todos los deportes en concreto.... y en todo (léase personal).
Yo vivo muy cerquita de este Decathlon, cumplo la edad (20 años), también soy un apasionado (salgo todos los días, si puedo), pero lo malo es que se lo básico básico (que a lo mejor hasta lo hago mal). Pero claro, no vendría nada mal que se concretara un poco más que es lo que necesitan.
Además, dicen que puedes compaginarlo con los estudios, pero piden bachillerato para entrar como minimo...
bueno, yo personalmente y aunque tengo 33, le doy las gracias a este compañero por informarnos de esta oferta de trabajo, ya que seguro que a algun compañero le puede venir bien, gracias.
Esta bien claro lo que necesitan. Estudiantes que aun no han tenido un trabajo serio en la vida para poder ofrecerles 4 duros y que esto a ellos ya les parezca el sueldazo de su vida ya que hasta ahora no han visto jamás una nómina. Ese mismo sueldo no se lo pueden ofrecer a alguien de 30-40 con una casa/familia que mantener porque con eso no tienen ni para las 2 primeras semanas de mes... De todas formas el que le pille ahora por sorpresa cuales son las virtudes y los puntos flacos de comprar una bici en Decathlon, la única explicación que le veo es que se haya pasado los últimos 50 años viviendo en el Polo Norte.
Casi tu mismo te has contestado: después de seis meses la empresa puede extender el contrato únicamente como indefinido. El modus operandi con el recién entrado es: si funcionas te renuevan otro trimestre, si llevas un semestre y eres eficiente de cara a las reparaciones y al público pueden ofrecer el contrato indefinido si les viene en gana y sino a la **** calle. Hay un sueldo base a partir de las 12 horas. A partir de un semestre se tiene derecho a un mísero diezmo extra por picos de productividad que superen el 10%, la estrategia perfecta para fomentar las clavadas al presupuesto del señor cliente.
hola, yo he trabajado en taller del decat y he de deciros que no estoy deacuerdo en algunas cosas. lo del sueldo es mentira, los incentivos son a los tres meses y con incentivos se te kedan 600 pavetes por trabajar 20 horas semanasles (he trabajado en curros a jornada completa por 200€ mas al mes) te pagan lo que curras ni mas ni menos. lo de la cualificacion no se como sera en usera ni entodos los decats, pero en mi decat hay autenticos cracks, y conozco gente de almenos unpar de decathlones mas en madrid que son autenticas enciclopedias de bicis andantes, yo ya entre sabiendo, pero he recibido un par de formaciones en 6 meses y os garantizo que el que no sepa aprende. esto no quita que os hayais topado con algun novatillo, o con alguno que no sepa hacer la o con un canuto... pero esos tambien habra alguno en las tiendas "especializadas". lo de la calidad decathlon..( en la calidad de las bicis no me meto porque eso es otra discusion) pero encuanto a servicio postventa es lo mejor que te puedes echar a la cara. pensad lo ke kerais pero si algo esta mal o se repara o BICI NUEVA!, incluso cuando el cliente te cuenta una milonga y sabes que no es garantia. no sera la primera cubierta que cambie porque el cliente dice que esque le ha durado poco al niño, que esque derrapa y se le ha gastado muy pronto, o mas de un pichazo porque "es una bici de campo y no puede pinchar" la politica aqui es clara, bajarse los pantalones de cara al cliente que monta el pollo, aunque no tenga ni p... idea ni razon( aver cuantas marcas de tipo orbea, specialiced, canondale,etc.. te cambian el cuadro asi por las buenas cuando lo partes.. te cuesta la vida que te lo cambien, de esos hay varios casos en el fro no es invento mio). yo desde luego el dia que me compre algo que se pueda romper me lo compro aqui de cabeza! lo de las clavadas en las notas tampoco es verdad, por lo menos en mi decat, la mayoria de las veces quitamos operaciones o las juntamos porque nos parecen excesivos los precios que nos marca la tienda por mano de obra, no tenemos problemas para llegar a la cifra de incentivo porque siempre estamos a tope de bicis y precisamente porque abaratamos un poco.. si a un tio le dices que le cobras 20 pavos por cambiarle dos cubiertas y dos camaras en mano de obra el tio se te rie en la cara y se lo hace en casa con dos cucharas..... al final es cotraproducente. (esto no kita que haya algun listo que lo haga en otro decat, pero no suele ser lo comun). con esto no quiero defendera decathlon ya que me da bastante lo mismo y yo compro en tiendas especializadas piezas de gama alta que en decathlon no existen. pero una cosa no quita a la otra, seguro que no todo el mundo trabaja tan bien como en mi decat, pero por lo menos la gente que yo he conocido alli es muy buena y muy tecnica.
Las políticas de contratación de este **** país paleto, son esas. Gente jóven, con poca o ninguna aspiración laboral, a los que se les paga un sueldo miserable. Cero control sobre lo que se está vendiendo y pocos conocimientos de mecánica. Putísima ****** de contratos basura donde la rotación prima por encima de todo. Asco
Pues yo lo veo bien, es un trabajo orientado para estudiantes que se puede compaginar. No es un trabajo para quedarte toda la vida. En EEUU es muy común trabajos así orientados a ellos muy flexibles. Les da experiencia laboral y se sacan un dinero. Nadie tiene pensado quedarse a trabajar en sitios así durante años. Yo si fuera estudiante no dudaría en solicitar.
ese es el problema, si has estudiado o estás estudiando marketing porque no te contratan para la sección de marketing y publicidad? si has o estás estudiando economía porque no te contratan para la sección de economía? como toda empresa seguro que tienen también equipos legales, innovación, I+D, etc. y estudiantes de todo esto los que quieras, porque tienen que estar vendiendo bicicletas? porque no cojen para vender gente que ha llevado un negocio o que ha trabajado como vendedor? Claro, claro que nadie piensa quedarse en una empresa con un contrato de media jornada para cubrirse los gasto de estudios y puede que del coche, pero con un contrato con cara y ojos de 40 horas y sueldo razonable, porque no quedarse en una gran empresa como Decathlon?
Yo solo he dado a conocer que se esta buscando vendedores en ese Decathlon, que cada uno piense lo que quiera pero para mi es una buena opcion trabajar unas horitas con un horario flexible para poder estudiar y si de verdad eres bueno no tendran inconveniente en hacerte indefinido y subir dentro de al empresa. Además viendo como estan las cosas yo creo que es una buena noticia
